Transformarse para transformar.
Un viaje vivencial de aprendizaje y apertura al propio cambio para activar el cambio de sistemas basado en la conciencia. Se centra en el liderazgo personal, cultivando la condición interior, el tejido de las relaciones entre participantes y la confianza en la acción necesaria para afrontar los retos del contexto y el momento actual.
Llevar la intención a la acción.
Tiene como objetivo “aprender haciendo” para lograr un impacto colectivo en las áreas de trabajo, proyectos y contextos específicos de los participantes, aplicando los aprendizajes a su práctica profesional y su entorno y convirtiendo sus ideas emergentes en acciones (prototipos). Los participantes expandirán y fortalecerán sus conexiones regionales y las oportunidades de colaboración con sus pares.
Activar el cambio ecosistémico.
Los participantes consolidarán prototipos y proyectos para un impacto regional y global, profundizarán el liderazgo y la transformación aplicada a sus contextos y al ecosistema como un todo. Tendrán un rol en co-liderar espacios de aprendizaje para las otras generaciones, generando conocimiento compartido y trabajando sus casos específicos con el aporte del tejido de la inteligencia colectiva.
Para participar en el Módulo 2 es necesario haber cursado el Módulo 1 o el Presencing Foundation Program de Presencing Institute. Para participar en el Módulo 3 es necesario haber cursado el Módulo 2. PLE es parte del Camino de Certificación de la u-school for Transformation.
Liderazgo Personal: Transformarse para transformar.
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Aplicación Sistémica: Llevar ideas a acciones.
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