Módulo 2: Impacto colectivo

Liderazgo Ecosistémico
Latinoamérica

Aplicación sistémica: Llevar ideas a acciones


9 al 30 de setiembre 
Virtual

Ven a profundizar y co-crear conceptos y herramientas, compartir tus iniciativas de
transformación, potenciar el impacto de tu liderazgo y tejer conexiones en la región.

9 al 30 de setiembre

Modalidad virtual

Este Módulo requiere haber cursado el Módulo 1 de PLE, Presencing Foundation Program u otro programa avanzado de PI.

Sesión previa con Otto Scharmer e Invitados especiales
Por aplicación
Para individuos y equipos
Recuentos para la certificación
Requisitos: Módulo 1 de PLE, PFP u otro programa avanzado de PI

Una oportunidad extraordinaria


Código especial para completar M2+M3+Foro de Liderazgo Ecosistémico LATAM+Encuentro de Practicantes de Teoría U


Sabe más sobre el Módulo 3, de 12 a 16 de noviembre, 2026, en Valle de Bravo, México.

Como parte de la experiencia, los participantes del Módulo 3 tendrán acceso al Foro de Liderazgo Ecosistémico (de 14 a 16 de noviembre) co-creado por Presencing Institute y la Universidad del Medio Ambiente de Mexico que visibilizará iniciativas emergentes para la transformación consciente de toda la región.

Qué aporta el Programa

El Programa de Liderazgo Ecosistémico Latinoamérica es una infraestructura regional de aprendizaje, intercambio y transformación, que apoya a líderes, agentes de cambio y referentes de diversos países, sectores y contextos para activar transformaciones profundas y de impacto en el continente.

Te llevarás

  •  Un marco conceptual y metodológico de vanguardia para comprender y transformar sistemas
  • Nuevas capacidades de liderazgo para afrontar retos complejos y potenciar el impacto a nivel personal y colectivo
  • Networking, aprendizaje entre pares e integración en una red global de aprendizaje continuo
  • Iniciativas y acciones emergentes (prototipos) para llevar las ideas a acciones concretas
  • Una experiencia transformadora para los participantes y su inicidencia como agentes de cambio sistémico
  • Certificación internacional de la u-school for Transformation

Aplicación sistémica: Llevar ideas a acciones

  • Busca la transformación y el impacto sistémico en la práctica y los contextos de los participantes, llevando sus ideas a acciones que incidan en temas clave para la región (prototipos).
  • Profundiza en nuevas herramientas y experiencias de la Teoría U, focalizando en las temáticas de interés de los participantes y perfeccionando sus habilidades de liderazgo ecosistémico.
  • Conecta la aplicación de las metodologías a casos concretos de los participantes, reflexionando colectivamente en torno las distintas realidades de la región, e invitando a co-crear iniciativas
    que activen el potencial latente de transformación.
  • Expande y fortalece la red de conexiones y oportunidades de colaboración, consolidando la comunidad de práctica para impactar el presente y el futuro de América Latina y el mundo.

Agenda

El Módulo 2 combina sesiones virtuales asincrónicas y sincrónicas, así como también trabajo autogestionado.
La duración es de 4 semanas, durante el mes de setiembre.

Promoción especial

Módulo 2 + Módulo 3 + Foro de Liderazgo Ecosistémico + Encuentro de Practicantes de Teoría U


Tu inversión incluye:

Accede a la promo M2 + M3 + Foro + Encuentro de Practicantes

  • Early Bird antes del 27/08: USD 1920
  • A partir del 28/08: USD 2250

Importante! Una vez realizada la inscripción, recibirás dos códigos especiales que te permitirán registrarte sin coste adicional tanto en la página del Módulo 3 como en las páginas del Foro y encuentro de practicantes.

Inscripción

Los cupos son limitados y se definen mediante un proceso de curaduría.
Las plazas y becas se asignan para garantizar diversidad entre sectores, países y contextos.
Postular con anticipación aumenta las probabilidades de selección y acceso a becas.

Postulaciones abiertas.


Contacto: liderazgo.ecosistemico@presencing.org

Equipo

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Acerca de la Teoría U y del Programa

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Basada en décadas de investigación-acción en el MIT, la Teoría U propone un marco conceptual y metodológico que desarrolla habilidades de liderazgo para la transformación personal, organizacional y social basada en la consciencia.

Combina el pensamiento sistémico aplicado, la innovación social, la presencia y el arte social para abordar las causas profundas de los problemas y superar las brechas sociales, ambientales y espirituales de nuestro tiempo.

En América Latina y otras regiones dialoga y se retroalimenta con saberes originarios, experiencias e iniciativas locales, hacia la integración del conocimiento y la acción transformadores.

Fundado en 2006 por profesores del MIT, bajo el liderazgo de Otto Scharmer, reúne sus laboratorios de investigación, formación, innovación y liderazgo en la u-school for Transformation

A través de la formación y la aplicación del marco teórico-metodológico de la Teoría U, el Presencing Institute apoya el desarrollo de líderes, agentes de cambio, organizaciones y comunidades de todo el mundo, llegando a más de 280,000 personas con más de 2,000 nodos (hubs) en 185 países.

Presencing Institute is the holding entity that maintains the governance, management and administration of u-school and other initiatives supporting awareness-based systems change.
 
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